דרוש/ה מנהל יחידה ופיתוח כלכלי ומיצוי משאבים ברשות.
היקף משרה: 100%.
תיאור התפקיד:
סיוע לראש הרשות לגורמי המקצוע במיצוי והרחבת הפוטנציאל הכלכלי של הרשות וחיזוק
יכולותיה למיצוי משאבים, הגדלת הכנסות וניהול אפקטיבי ויעיל של הוצאות לצד קידום
מהלכים לפיתוח מנועי צמיחה של הרשות בפני עצמה וכחלק מתפיסה אזורית מערכתית.
קידום וייעול פעילות הרשות המקומית בתחום הפיתוח הכלכלי ומיצוי משאבים.
פיתוח תפיסה של הכלכלה מקומית וטיפוח קשרי הרשות עם המגזר העסקי ביישוב.
שילוב התפיסה של פיתוח כלכלי אזורי ברשות המקומית.
תאריך הגשת המועמדות: 28.5.25 12:00.
היקף משרה: 100%.
תיאור התפקיד:
סיוע לראש הרשות לגורמי המקצוע במיצוי והרחבת הפוטנציאל הכלכלי של הרשות וחיזוק
יכולותיה למיצוי משאבים, הגדלת הכנסות וניהול אפקטיבי ויעיל של הוצאות לצד קידום
מהלכים לפיתוח מנועי צמיחה של הרשות בפני עצמה וכחלק מתפיסה אזורית מערכתית.
קידום וייעול פעילות הרשות המקומית בתחום הפיתוח הכלכלי ומיצוי משאבים.
פיתוח תפיסה של הכלכלה מקומית וטיפוח קשרי הרשות עם המגזר העסקי ביישוב.
שילוב התפיסה של פיתוח כלכלי אזורי ברשות המקומית.
תאריך הגשת המועמדות: 28.5.25 12:00.
דרישות:
תנאי סף:
השכלה ודרישות מקצועיות:
השכלה: תואר אקדמי שנרכש במוסד המוכר ע"י המועצה להשכלה גבוהה,או שקיבל הכרה
מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ.
עדיפות תינתן לבעלי תארים אקדמיים באחד או יותר בתחומים הבאים: בכלכלה, חשבונאות,
מנהל עסקים.
או בעל תעודה רואה חשבון בתוקף.
או תעודת סמיכות לרבנות ("יורה יורה") לפי אישור הרבנות הראשית לישראל.
או אישור לימודים בתוכנית מלאה בישיבה גבוהה או בכולל שש שנים לפחות אחרי גיל 18 ומעבר שלוש בחינות לפחות מתוך המכלול הבחינות הקיימות הרבנות הראשית לישראל.
דרישות ניסיון:
רשות רמה ג'
ניסיון של שנתיים לפחות בריכוז או ניהול פרויקטים כלכליים או חברתיים ברשויות המקומיות
או במשרדי הממשלה.
או בריכוז או ניהול פרויקטים כלכליים או חברתיים בגופים ציבוריים או עסקיים שעובדים מול
משרדי הממשלה או מול רשויות מקומיות או בשיתוף עימם.
או בריכוז או ניהול פרויקטים כלכליים או חברתיים בארגוני החברה אזרחית מול משרדי הממשלה או מול רשויות מקומיות או בשיתוף עימם
יצרו לבעלי ניסיון בתחום הפיננסי הכלכלי.
הנדסאי רשום-שלוש שנות ניסיון מקצועי אמור לעיל.
טכנאי רשום- ארבע שנות ניסיון מקצועי כאמור לעיל.
ניסיון ניהולי:
רשויות רמה א'-ניסיון של שלוש שנים לפחות בניהול צוות עובדים בכפיפות ישירה.
רשיות רמה ב'- ניסיון של שנה לפחות בניהול צוות עובדים בכפיפות ישירה.
רשויות רמה ג יתרון לניסיון בניהול צוות עובדים בכפיפות ישירה.
מאפייני העשייה הייחודיים בתפקיד:
אכפתיות ומעורבות חברתית.
בעל יכולת לכישורים לקיים משא ומתן עם גורמים שונים.
יחסי אנוש מצוינים ואסרטיביות.
יכולת והבנה עסקית גבוהה.
עצמאות ויצירתיות.
עבודה תחת לחץ,
יכולת אבחון וזיהוי תהליכים ופיתוח תכנים.
נסיעות מרובות. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
תנאי סף:
השכלה ודרישות מקצועיות:
השכלה: תואר אקדמי שנרכש במוסד המוכר ע"י המועצה להשכלה גבוהה,או שקיבל הכרה
מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בחוץ לארץ.
עדיפות תינתן לבעלי תארים אקדמיים באחד או יותר בתחומים הבאים: בכלכלה, חשבונאות,
מנהל עסקים.
או בעל תעודה רואה חשבון בתוקף.
או תעודת סמיכות לרבנות ("יורה יורה") לפי אישור הרבנות הראשית לישראל.
או אישור לימודים בתוכנית מלאה בישיבה גבוהה או בכולל שש שנים לפחות אחרי גיל 18 ומעבר שלוש בחינות לפחות מתוך המכלול הבחינות הקיימות הרבנות הראשית לישראל.
דרישות ניסיון:
רשות רמה ג'
ניסיון של שנתיים לפחות בריכוז או ניהול פרויקטים כלכליים או חברתיים ברשויות המקומיות
או במשרדי הממשלה.
או בריכוז או ניהול פרויקטים כלכליים או חברתיים בגופים ציבוריים או עסקיים שעובדים מול
משרדי הממשלה או מול רשויות מקומיות או בשיתוף עימם.
או בריכוז או ניהול פרויקטים כלכליים או חברתיים בארגוני החברה אזרחית מול משרדי הממשלה או מול רשויות מקומיות או בשיתוף עימם
יצרו לבעלי ניסיון בתחום הפיננסי הכלכלי.
הנדסאי רשום-שלוש שנות ניסיון מקצועי אמור לעיל.
טכנאי רשום- ארבע שנות ניסיון מקצועי כאמור לעיל.
ניסיון ניהולי:
רשויות רמה א'-ניסיון של שלוש שנים לפחות בניהול צוות עובדים בכפיפות ישירה.
רשיות רמה ב'- ניסיון של שנה לפחות בניהול צוות עובדים בכפיפות ישירה.
רשויות רמה ג יתרון לניסיון בניהול צוות עובדים בכפיפות ישירה.
מאפייני העשייה הייחודיים בתפקיד:
אכפתיות ומעורבות חברתית.
בעל יכולת לכישורים לקיים משא ומתן עם גורמים שונים.
יחסי אנוש מצוינים ואסרטיביות.
יכולת והבנה עסקית גבוהה.
עצמאות ויצירתיות.
עבודה תחת לחץ,
יכולת אבחון וזיהוי תהליכים ופיתוח תכנים.
נסיעות מרובות. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
