תפקיד מאתגר, עצמאי ומרכזי, עם אחריות על כלל מערך הגיוס של החברה.
במסגרת התפקיד:
-הובלת צוות גיוס המונה כ-8 רכזות גיוס, כולל ניהול ישיר של מנהלת צוות ורפרנטיות הגיוס למוקדים
– אחריות מלאה על גיוסי מאסה נציגי שירות, אחמ"שים, מנהלי צוותים וחטיבת הלקוחות הפרטיים
-מעורבות גם בגיוסי מטה כולל תפקידים מקצועיים ובכירים
– ניהול תהליכים מדדים וניתוח ביצועים עבודה שכוללת יכולת אנליטית והבנה של עולמות SLA
-ממשק צמוד עם מנהלים בכירים, עבודה שוטפת מול אגף משאבי אנוש ודיווח ישיר למנהלת האגף
דרישות:
? ניסיון מוכח של 3 שנים לפחות בניהול גיוסי מאסה חובה
? ניסיון ניהולי של צוות גיוס חובה
? הבנה עסקית ויכולת לעבוד מול ממשקים מרובים
? תקשורתיות גבוהה, רגישות, יכולת הכלה לצד עמידה איתנה על עקרונות מקצועיים
? חשיבה מספרית, יכולת הסקת מסקנות מדאטה וביצועים יתרון משמעותי
? תשוקה אמיתית לעולמות הגיוס לא רק ידע, אלא אהבה אמיתית למקצוע המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
? ניסיון מוכח של 3 שנים לפחות בניהול גיוסי מאסה חובה
? ניסיון ניהולי של צוות גיוס חובה
? הבנה עסקית ויכולת לעבוד מול ממשקים מרובים
? תקשורתיות גבוהה, רגישות, יכולת הכלה לצד עמידה איתנה על עקרונות מקצועיים
? חשיבה מספרית, יכולת הסקת מסקנות מדאטה וביצועים יתרון משמעותי
? תשוקה אמיתית לעולמות הגיוס לא רק ידע, אלא אהבה אמיתית למקצוע המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
