– הקמת גוף גיוס משאבים: הקמה וניהול של מנגנון מסודר, כגון עמותת "ידידים" או גוף אחר, בהתאם להחלטות עתידיות.
– מיפוי צרכים קהילתיים: ביצוע בירור ומיפוי תקופתי של צרכי הקיבוץ והקהילה לטווח הקצר, הבינוני והארוך.
– תכנון אסטרטגי ותקציבי: גיבוש אסטרטגיית גיוס כספים, תוכנית עבודה ממוקדת ותקציב פעילות שנתי, לאישור הוועד המנהל.
– קשר עם תורמים ושותפים: ייזום וקיום פגישות עם תורמים ושותפים קיימים ופוטנציאליים, כולל פעולות לקידום גיוס המשאבים כגון מיתוג, קמפיינים, סיקור תקשורתי, וארגון ביקורים.
– הגשת בקשות למימון: הגשת קולות קוראים למוסדות מדינה ולמועצה לצורך קבלת מימון לפרויקטים.
– ניהול כספים ודיווח: ניהול הקשרים עם מערכת הנהלת החשבונות והכספים של הקיבוץ, כולל העברת דוחות חודשיים על הפעילות.
– ניהול צוות: ניהול ישיר של עובדת בתחום ניהול התרומות וה-back-office.
– מיפוי צרכים קהילתיים: ביצוע בירור ומיפוי תקופתי של צרכי הקיבוץ והקהילה לטווח הקצר, הבינוני והארוך.
– תכנון אסטרטגי ותקציבי: גיבוש אסטרטגיית גיוס כספים, תוכנית עבודה ממוקדת ותקציב פעילות שנתי, לאישור הוועד המנהל.
– קשר עם תורמים ושותפים: ייזום וקיום פגישות עם תורמים ושותפים קיימים ופוטנציאליים, כולל פעולות לקידום גיוס המשאבים כגון מיתוג, קמפיינים, סיקור תקשורתי, וארגון ביקורים.
– הגשת בקשות למימון: הגשת קולות קוראים למוסדות מדינה ולמועצה לצורך קבלת מימון לפרויקטים.
– ניהול כספים ודיווח: ניהול הקשרים עם מערכת הנהלת החשבונות והכספים של הקיבוץ, כולל העברת דוחות חודשיים על הפעילות.
– ניהול צוות: ניהול ישיר של עובדת בתחום ניהול התרומות וה-back-office.
דרישות:
-ניסיון רלוונטי בגיוס כספים ומשאבים חובה.
-אמינות ומהימנות גבוהה.
-יכולת עבודה עצמאית.
-תקשורת בינאישית מצוינת.
-יכולת גבוהה לעבוד מול ממשקים חיצוניים ופנימיים. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
-ניסיון רלוונטי בגיוס כספים ומשאבים חובה.
-אמינות ומהימנות גבוהה.
-יכולת עבודה עצמאית.
-תקשורת בינאישית מצוינת.
-יכולת גבוהה לעבוד מול ממשקים חיצוניים ופנימיים. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
