דרוש/ה סגן/ית מנהלת מחלקת קדם יסודי והגיל הרך.
היקף המשרה: 1.00.
תקופת ניסיון: שנתיים.
תיאור התפקיד
סיוע בידה של מנהלת המחלקה בניהול מערך מוסדות החינוך לגיל הרך והפעלתם באופן שיאפשר התפתחות נאותה ותקינה של ילדים עד במסגרת הקדם יסודי.
עיקרי התפקיד
1. תפעול מערך פעילות גני ילדים ומעונות היום; השוטף.
2. סיוע בידי מנהלת המחלקה לגיבוש והתווית המדיניות מוסדות החינוך לגיל הרך מעקב הטמעת המדיניות בגני הילדים. באופן יום יומי.
3. ליווי, תיעוד ובקרה על תכנית העבודה שנתית ליחידת גני הילדים.
4. פיקוח על פיתוח תשתיות, בקרה על הקצאת תקציבים לתוכנית שהוגדרה.
5. פיקוח אחר מימוש התקציב ומניעת חריגות.
6. ליווי נציגי הורים למיפוי הצרכים ואפיון על פי מדיניות מנהלת המחלקה וראשת מינהל החינוך.
7. ביצוע ביקורים תכופים בגני הילדים לשם פיקוח על התפעול השוטף והתחזוקה.
8. בחינת בקשות לרכש או תחזוקה ממנהלי הגן והעברתן למנהל הרכש, בהתאם לתקציב המוסד.
9. ליווי ומעקב אחר רכש ועבודות תחזוקה בהיקפים גדולים (כדוגמת שיפוצי קיץ) בתיאום עם מנהל הרכש.
10. הנפקת דו"חות ונתונים אודות מוסדות החינוך לגיל הרך ביצוע ניתוחים והכנתם לקבלת החלטה למנהלת המחלקה.
11. טיפול ברכש למערך בכלל ולמוסדות החינוך הקדם יסודי בפרט.
12. הכנת הגדרות וביצוע בקרות בתהליכי הרישום, אחריות על הכנת הנתונים לקראת שיבוץ לגני ילדים בידי מנהלת המחלקה.
13. טיפול וניהול המפעילים בתחום הצהרונים והקייטנות בגני הילדים.
14. קידום המענה הפדגוגי והחברתי במערך תוך התמקדות בקבוצת לידה עד 3.
15. סיוע בידי מנהלת המחלקה במשימות ניהול ההון האנושי במערך.
16. כל מטלה נוספת שתידרש על ידי ראש מינהל החינוך.
תאריך הגשת המועמדות: 30.05.2025 00:00.
היקף המשרה: 1.00.
תקופת ניסיון: שנתיים.
תיאור התפקיד
סיוע בידה של מנהלת המחלקה בניהול מערך מוסדות החינוך לגיל הרך והפעלתם באופן שיאפשר התפתחות נאותה ותקינה של ילדים עד במסגרת הקדם יסודי.
עיקרי התפקיד
1. תפעול מערך פעילות גני ילדים ומעונות היום; השוטף.
2. סיוע בידי מנהלת המחלקה לגיבוש והתווית המדיניות מוסדות החינוך לגיל הרך מעקב הטמעת המדיניות בגני הילדים. באופן יום יומי.
3. ליווי, תיעוד ובקרה על תכנית העבודה שנתית ליחידת גני הילדים.
4. פיקוח על פיתוח תשתיות, בקרה על הקצאת תקציבים לתוכנית שהוגדרה.
5. פיקוח אחר מימוש התקציב ומניעת חריגות.
6. ליווי נציגי הורים למיפוי הצרכים ואפיון על פי מדיניות מנהלת המחלקה וראשת מינהל החינוך.
7. ביצוע ביקורים תכופים בגני הילדים לשם פיקוח על התפעול השוטף והתחזוקה.
8. בחינת בקשות לרכש או תחזוקה ממנהלי הגן והעברתן למנהל הרכש, בהתאם לתקציב המוסד.
9. ליווי ומעקב אחר רכש ועבודות תחזוקה בהיקפים גדולים (כדוגמת שיפוצי קיץ) בתיאום עם מנהל הרכש.
10. הנפקת דו"חות ונתונים אודות מוסדות החינוך לגיל הרך ביצוע ניתוחים והכנתם לקבלת החלטה למנהלת המחלקה.
11. טיפול ברכש למערך בכלל ולמוסדות החינוך הקדם יסודי בפרט.
12. הכנת הגדרות וביצוע בקרות בתהליכי הרישום, אחריות על הכנת הנתונים לקראת שיבוץ לגני ילדים בידי מנהלת המחלקה.
13. טיפול וניהול המפעילים בתחום הצהרונים והקייטנות בגני הילדים.
14. קידום המענה הפדגוגי והחברתי במערך תוך התמקדות בקבוצת לידה עד 3.
15. סיוע בידי מנהלת המחלקה במשימות ניהול ההון האנושי במערך.
16. כל מטלה נוספת שתידרש על ידי ראש מינהל החינוך.
תאריך הגשת המועמדות: 30.05.2025 00:00.
דרישות:
דרישות התפקיד:
השכלה: תואר אקדמי במדעי החברה/ רוח, שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בארץ ובחו"ל.
תואר בתחומי חינוך ותעודת הוראה יהוו יתרון.
ניסיון מקצועי:
יתרון לבעלי ניסיון מקצועי בתחומי ניהול וארגון בחינוך, ייתרון לניסיון של מעל 5 שנים כמנהלת גן ממלכתי/ממלכתי-דתי.
ניסיון ניהולי: יתרון לבעלי ניסיון ניהולי בניהול צוות עובדים בכפיפות ישירה.
דרישות נוספות:
בקיאות בתוכנות האופיס.
עבודה בשעות לא שגרתיות, כולל חובת התייצבות לעבודה במצבי חירום בהתאם לצורך.
רישום פלילי: לא ימונה אדם לתפקיד אם הוא הורשע בעבירה שמפאת מהותה, חומרתה או נסיבותיה אין הוא ראוי לפי חוו"ד יועמ"ש הרשות לשמש במשרה כאמור, אם הוגש נגדו כתב אישום בעבירה כאמור או אם מתנהלת לגביו חקירה בעבירה כאמור.
העדר רישום על עברות מין.
כישורים אישיים: ייצוגיות, שירותיות, יכולת עבודה בצוות, אמינות ומהימנות אישית, יכולת עבודה תחת לחץ וריבוי משימות, סדר, ארגון ודיוק. ערנות ודריכות סמכותיות, יוזמה, יכולת התבטאות בכתב ובע"פ, יכולת ארגון, תכנון וביצוע. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
דרישות התפקיד:
השכלה: תואר אקדמי במדעי החברה/ רוח, שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה או שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת תארים אקדמיים בארץ ובחו"ל.
תואר בתחומי חינוך ותעודת הוראה יהוו יתרון.
ניסיון מקצועי:
יתרון לבעלי ניסיון מקצועי בתחומי ניהול וארגון בחינוך, ייתרון לניסיון של מעל 5 שנים כמנהלת גן ממלכתי/ממלכתי-דתי.
ניסיון ניהולי: יתרון לבעלי ניסיון ניהולי בניהול צוות עובדים בכפיפות ישירה.
דרישות נוספות:
בקיאות בתוכנות האופיס.
עבודה בשעות לא שגרתיות, כולל חובת התייצבות לעבודה במצבי חירום בהתאם לצורך.
רישום פלילי: לא ימונה אדם לתפקיד אם הוא הורשע בעבירה שמפאת מהותה, חומרתה או נסיבותיה אין הוא ראוי לפי חוו"ד יועמ"ש הרשות לשמש במשרה כאמור, אם הוגש נגדו כתב אישום בעבירה כאמור או אם מתנהלת לגביו חקירה בעבירה כאמור.
העדר רישום על עברות מין.
כישורים אישיים: ייצוגיות, שירותיות, יכולת עבודה בצוות, אמינות ומהימנות אישית, יכולת עבודה תחת לחץ וריבוי משימות, סדר, ארגון ודיוק. ערנות ודריכות סמכותיות, יוזמה, יכולת התבטאות בכתב ובע"פ, יכולת ארגון, תכנון וביצוע. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
