לוח אפשרויות קריירה - הדרך החכמה להייטק

לחברת הנדסה דרוש.ה רכז.ת משאבי אנוש.
תיאור תפקיד:
– טיפול שוטף בתהליכי קליטה ועזיבה של עובדים הכולל ביצוע שיחות קליטה עזיבה וסיומי העסקה.
– תמיכה אדמיניסטרטיבית שוטפת במחלקת משאבי אנוש: הקמה וסגירה של עובדים במערכת, עדכון פרטים אישיים של עובדים, כתיבת מכתבים, סריקות וכו’
– טיפול ומענה שוטף בכלל היבטי ההון האנושי ( רכב, סלולאר, שכר וכו’)
– תמיכה בתהליכי רווחה, הדרכה וטיפול בנושאי שכר, וכו’.
– ביקורי שטח תוך מתן מענה מקצועי לשאלות וסוגיות העולות מהשטח.
– ניהול ואחריות על מערך ההדרכות בארגון
משרה מלאה – א’-ה’ – 08:00-17:00.