הזדמנות ייחודית לקחת חלק משמעותי בהובלה במותג המלונאות הוותיק והמוערך ביותר בישראל,
עבודה בסביבה דינמית, מאתגרת ומספקת.
עבודה בסביבה דינמית, מאתגרת ומספקת.
במסגרת התפקיד:
אחריות על ניהול ותמיכה בתהליכי משאבי אנוש במלון וחווית העובד- החל משלב גיוס העובדים, ניהול השכר, ניהול מערך ההכשרות והרווחה.
התפקיד כולל עבודה ממשקי עבודה עם מנהלי המחלקות השונות, תוך שמירה על סטנדרטים מקצועיים ויצירת סביבה תומכת ומקצועית לעובדים.
דרישות:
תואר ראשון בתחום משאבי אנוש, פסיכולוגיה ארגונית או תחום רלוונטי- יתרון
ניסיון בתפקיד דומה בתחום – חובה.
ניסיון בענף המלונאות – יתרון
יכולת ניהול ותיאום מול מגוון ממשקים פנים-ארגוניים.
כישורים בין-אישיים מצוינים, יצירתיות ויכולת עבודה עצמאית ובצוות.
שליטה מלאה ביישומי מחשב ו-Office.
המשרה פונה לנשים וגברים כאחד המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
תואר ראשון בתחום משאבי אנוש, פסיכולוגיה ארגונית או תחום רלוונטי- יתרון
ניסיון בתפקיד דומה בתחום – חובה.
ניסיון בענף המלונאות – יתרון
יכולת ניהול ותיאום מול מגוון ממשקים פנים-ארגוניים.
כישורים בין-אישיים מצוינים, יצירתיות ויכולת עבודה עצמאית ובצוות.
שליטה מלאה ביישומי מחשב ו-Office.
המשרה פונה לנשים וגברים כאחד המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
