דרוש.ה מנהל.ת תחום חיובים בכיר.ה. מנהל כספים, אגף הכנסות מבנייה.
אחוז העסקה: 100%.
1. אחריות לביצוע חיובי אגרות והיטלי פיתוח לפי המדיניות העירונית, הדין והנחיות הממונים.
2. אחריות לניהול והנחייה מקצועית של עובדי יחידה והובלתם לעמידה ביעדים.
3. ריכוז וניתוח נתונים בהיבטים שונים הנוגעים ליחידה, עריכת דוחות סטטיסטיים רלוונטיים לפעילות, הפקת תובנות והצגתן להנהלה.
4. אחריות על מערך החיובים אגרות והיטלי הפיתוח, הגדרת תוכנית עבודה והכנת תחזית חיוב עתידית.
5. ריכוז הטיפול בתביעות משפטיות וסיוע בעריכת הסכמי פשרה ומשא ומתן עם לקוחות בתיאום עם השירות המשפטי.
6. ביצוע בקרת איכות על פעולות החיוב והעדכונים במערכות המידע.
7. אחריות לביצוע חיובי אגרות והיטלי פיתוח ובקרה על תהליך חיוב יזום כולל הגדרת יעדים, רמת שירות ובקרה על היישום.
8. אחריות להפקת שוברי תשלום וטיפול בזיכויים והחזרים.
9. קיום וקשרי עבודה פנים עירוניים ועם גופים מחוץ לעירייה.
10. ביצוע משימות נוספות במסגרת התפקיד, לפי הנחיות הממונה.
תאריך הגשת המועמדות: 05.06.2025 00:00.
אחוז העסקה: 100%.
1. אחריות לביצוע חיובי אגרות והיטלי פיתוח לפי המדיניות העירונית, הדין והנחיות הממונים.
2. אחריות לניהול והנחייה מקצועית של עובדי יחידה והובלתם לעמידה ביעדים.
3. ריכוז וניתוח נתונים בהיבטים שונים הנוגעים ליחידה, עריכת דוחות סטטיסטיים רלוונטיים לפעילות, הפקת תובנות והצגתן להנהלה.
4. אחריות על מערך החיובים אגרות והיטלי הפיתוח, הגדרת תוכנית עבודה והכנת תחזית חיוב עתידית.
5. ריכוז הטיפול בתביעות משפטיות וסיוע בעריכת הסכמי פשרה ומשא ומתן עם לקוחות בתיאום עם השירות המשפטי.
6. ביצוע בקרת איכות על פעולות החיוב והעדכונים במערכות המידע.
7. אחריות לביצוע חיובי אגרות והיטלי פיתוח ובקרה על תהליך חיוב יזום כולל הגדרת יעדים, רמת שירות ובקרה על היישום.
8. אחריות להפקת שוברי תשלום וטיפול בזיכויים והחזרים.
9. קיום וקשרי עבודה פנים עירוניים ועם גופים מחוץ לעירייה.
10. ביצוע משימות נוספות במסגרת התפקיד, לפי הנחיות הממונה.
תאריך הגשת המועמדות: 05.06.2025 00:00.
דרישות:
1. תואר אקדמי בהנדסת בניין / אדריכלות (רישום בפנקס המהנדסים והאדריכלים) שקיבל הכרה על-ידי המועצה להשכלה גבוהה, או שהוכר על-ידי משרד החינוך במחלקה להערכת תארים אקדמיים מחוץ לארץ, או הנדסאי/טכנאי בתחום בניין/ אדריכלות (רישום בפנקס ההנדסאים והטכנאים).
2. ניסיון מקצועי בניהול והובלת תחום תהליכי תכנון והבניה והחיובים הנלווים (אגרות והיטלים). טכנאים 5 שנים לפחות.
הנדסאים 4 שנים לפחות.
3. ידע וניסיון במערכות מידע ממוחשבות ובהפעלת יישומי OFFICE.
4. הכרת חוקי התכנון והבניה, והתקנות לרבות חוקי העזר העוסקים בהיטלי הפיתוח.
5. ניסיון בקריאה וניתוח של מסמכים ושרטוטים בתחום הבניה, הפיתוח ותכניות בניין עיר.
6. מיומנויות תקשורת וכושר ניהול משא ומתן.
7. תודעת שירות גבוהה.
8. יחסי אנוש טובים.
9. ידיעת השפה העברית ברמה טובה מאוד, ידיעת שפות נוספות- יתרון.
10. כושר ביטוי טוב בכתב ובעל פה.
הערות
היתכנות שהמועמדים ישלחו למבחן התאמה ו/או מבחן אמינות במכון השמה או מבחן בע"פ ביחידה המקצועית.
העירייה תהא רשאית לזמן לוועדת מכרזים את 8 המועמדים עם הציון הגבוה במבחן.
הזוכה במכרז יחויב למלא שאלון לבחינת ניגוד עניינים טרם כניסתו כתנאי לכניסתו לתפקיד. תחילת הכהונה בתפקיד תחל רק לאחר אישור הוועדה ועל פי קביעתה.
איוש המשרה עם התפנותה.
מובהר כי מדובר במשרה שיועמ"ש העירייה קבע לגביה כי נדרשת בדיקת עברו הפלילי של מועמד כתנאי להתמנות לה, וכי אישור היועמ"ש בדבר היעדר הרשעות המונעות לשמש במשרה מהווה תנאי לאיוש המשרה ולמינוי לתפקיד. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
1. תואר אקדמי בהנדסת בניין / אדריכלות (רישום בפנקס המהנדסים והאדריכלים) שקיבל הכרה על-ידי המועצה להשכלה גבוהה, או שהוכר על-ידי משרד החינוך במחלקה להערכת תארים אקדמיים מחוץ לארץ, או הנדסאי/טכנאי בתחום בניין/ אדריכלות (רישום בפנקס ההנדסאים והטכנאים).
2. ניסיון מקצועי בניהול והובלת תחום תהליכי תכנון והבניה והחיובים הנלווים (אגרות והיטלים). טכנאים 5 שנים לפחות.
הנדסאים 4 שנים לפחות.
3. ידע וניסיון במערכות מידע ממוחשבות ובהפעלת יישומי OFFICE.
4. הכרת חוקי התכנון והבניה, והתקנות לרבות חוקי העזר העוסקים בהיטלי הפיתוח.
5. ניסיון בקריאה וניתוח של מסמכים ושרטוטים בתחום הבניה, הפיתוח ותכניות בניין עיר.
6. מיומנויות תקשורת וכושר ניהול משא ומתן.
7. תודעת שירות גבוהה.
8. יחסי אנוש טובים.
9. ידיעת השפה העברית ברמה טובה מאוד, ידיעת שפות נוספות- יתרון.
10. כושר ביטוי טוב בכתב ובעל פה.
הערות
היתכנות שהמועמדים ישלחו למבחן התאמה ו/או מבחן אמינות במכון השמה או מבחן בע"פ ביחידה המקצועית.
העירייה תהא רשאית לזמן לוועדת מכרזים את 8 המועמדים עם הציון הגבוה במבחן.
הזוכה במכרז יחויב למלא שאלון לבחינת ניגוד עניינים טרם כניסתו כתנאי לכניסתו לתפקיד. תחילת הכהונה בתפקיד תחל רק לאחר אישור הוועדה ועל פי קביעתה.
איוש המשרה עם התפנותה.
מובהר כי מדובר במשרה שיועמ"ש העירייה קבע לגביה כי נדרשת בדיקת עברו הפלילי של מועמד כתנאי להתמנות לה, וכי אישור היועמ"ש בדבר היעדר הרשעות המונעות לשמש במשרה מהווה תנאי לאיוש המשרה ולמינוי לתפקיד. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
