דרוש/ה נהג משאית פינוי אשפה – אגף שירותים עירוניים.
תקופת ניסיון שנתיים.
תיאור התפקיד –
נהיגה על משאית ופינוי מכולות אשפה, כולל עבודה במאמץ פיזי פינוי עגלות, פחים ושקים.
פינוי גזם וגרוטאות, פינוי מכולות.
עבודה על כלי רכב שונים וכן סיוע כעובד דוחסת בעת הצורך.
תנאי שכר -מתח הדרגות לתפקיד המוצע 7 עד 9+ (כולל דרגה אילתית) עפ"י מסלולי הקידום של מרכז שלטון מקומי.
2 תקנים בתפקיד משמשים מ"מ.
תאריך הגשת המועמדות: 1.6.25 12:00.
תקופת ניסיון שנתיים.
תיאור התפקיד –
נהיגה על משאית ופינוי מכולות אשפה, כולל עבודה במאמץ פיזי פינוי עגלות, פחים ושקים.
פינוי גזם וגרוטאות, פינוי מכולות.
עבודה על כלי רכב שונים וכן סיוע כעובד דוחסת בעת הצורך.
תנאי שכר -מתח הדרגות לתפקיד המוצע 7 עד 9+ (כולל דרגה אילתית) עפ"י מסלולי הקידום של מרכז שלטון מקומי.
2 תקנים בתפקיד משמשים מ"מ.
תאריך הגשת המועמדות: 1.6.25 12:00.
דרישות:
רשיון נהיגה בתוקף לרכב מעל 15 טון חובה.
כשירות פיזית לעבודה מאומצת.
ניסיון מוכח ומוצלח של שנתיים לפחות בנהיגה על רכב מעל 15 טון במוסד מוכר.
12 שנות לימוד חובה.
כישורים אישיים תודעת שירות גבוהה ויחסי אנוש מעולים, אמינות ומהימנות, מוטיבציה גבוהה וכושר התמדה.
היקף משרה משרה מלאה.
על המועמד להיות נכון לעבודה בשעות עבודה לא שגרתיות בהתאם לצורך כולל שבתות וחגים.
ייצוג הולם: וועדת המיון והקליטה תפעל לייצוג הולם של שני המינים, ולמתן עדיפות לקבוצות אשר זכאיות לייצוג הולם- בכפוף להצגת אישורים מתאימים.
מועמדים גברים ידרשו להמציא אישור ממשטרת ישראל כי אין מניעה להעסקתם על פי חוק למניעת העסקת עברייני מין במוסדות מסוימים.
מבחני מיון: העירייה שומרת לעצמה את הזכות להורות על מבחני מיון או הערכה בהתאם לאופי ודרישות התפקיד. מועמדים עם מוגבלות זכאים לקבל התאמות במבחנים בהתאם להצגת אישורים רפואיים מתאימים.
מועמדים יתקבלו לעבודה לאחר ראיון בוועדת בחינה שתבחן עמידה בדרישות וכן לאחר בדיקה רפואית ואישור התאמה לעבודה מרופא תעסוקה. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
רשיון נהיגה בתוקף לרכב מעל 15 טון חובה.
כשירות פיזית לעבודה מאומצת.
ניסיון מוכח ומוצלח של שנתיים לפחות בנהיגה על רכב מעל 15 טון במוסד מוכר.
12 שנות לימוד חובה.
כישורים אישיים תודעת שירות גבוהה ויחסי אנוש מעולים, אמינות ומהימנות, מוטיבציה גבוהה וכושר התמדה.
היקף משרה משרה מלאה.
על המועמד להיות נכון לעבודה בשעות עבודה לא שגרתיות בהתאם לצורך כולל שבתות וחגים.
ייצוג הולם: וועדת המיון והקליטה תפעל לייצוג הולם של שני המינים, ולמתן עדיפות לקבוצות אשר זכאיות לייצוג הולם- בכפוף להצגת אישורים מתאימים.
מועמדים גברים ידרשו להמציא אישור ממשטרת ישראל כי אין מניעה להעסקתם על פי חוק למניעת העסקת עברייני מין במוסדות מסוימים.
מבחני מיון: העירייה שומרת לעצמה את הזכות להורות על מבחני מיון או הערכה בהתאם לאופי ודרישות התפקיד. מועמדים עם מוגבלות זכאים לקבל התאמות במבחנים בהתאם להצגת אישורים רפואיים מתאימים.
מועמדים יתקבלו לעבודה לאחר ראיון בוועדת בחינה שתבחן עמידה בדרישות וכן לאחר בדיקה רפואית ואישור התאמה לעבודה מרופא תעסוקה. המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.
